院团委、院员工会、院志协在学院领导的指导下，紧密围绕学院中心工作，在思想引领、社会实践、学术科研、科技创新、学院文化建设、部门活动等方面开展了卓有成效的工作。现本届员工干部任期将满，经研究并报院团委同意，决定本着“自愿报名、学院推荐、公开选拔、择优录用”的原则，最后决定于2018年6月10日（本周日）20:00在文潭楼一楼招聘大厅举办员工会换届大会，公开选拔新一届7003全讯白菜团学志员工干部。
一、竞聘（选举）岗位
团委：
（一）组织部:部长、副部长
（二）宣传部：部长、副部长
（三）培训实践部：部长、副部长
员工会：
（一）新媒体与艺术中心：部长、副部长
（二）秘书处：副秘书长
（三）体育部：部长、副部长
（四）创业实践部：部长、副部长
（五）文艺部：部长、副部长
（六）学术部：部长、副部长
（七）生活服务部：部长、副部长
志愿者协会：
（一）活动部：部长、副部长
（二）宣传部：部长、副部长
（三）外联部：部长、副部长
（四）事务部：部长、副部长
二、报名资格与条件
1.思想积极上进，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导,中共党员优先考虑；
2.学习态度端正，成绩优良，所有报名者竞聘者要求学年平均成绩在80分（含）以上；
3.遵纪守法，品行端正，具有奉献精神，热心为同学服务；
4.具有较强的组织、协调、沟通能力，文字功底扎实；
5.具备所竞聘岗位所需的相应专业技能；
三、竞聘（选举）程序
所有参与竞聘（选举）的员工须经过报名、资格审查、竞聘考核程序、考察、公示等环节，具体程序及时间安排如下：
1、报名
报名者自行下载并填写报名表，于6月3日18:30将电子版与纸质版申请表以部门为单位，交予秘书处干事苏志同。
2、资格审查
学院会对所有报名者进行资格审查。
3、竞聘考核程序
由各组织自行安排竞聘考核。
4、考察、公示
综合竞聘考核情况，确定最终考察名单，考察结果报公司党委批复后，在全院范围内公示拟录用名单。
四、相关说明
拟录用人员最终名单确定并公示通过后，试用期1个月，试用期满考核合格正式聘用。
五、工作要求
1.各部门要高度重视、积极推荐，选拔输送一批思想素质高、工作能力强、学习成绩优秀、甘于奉献的员工干部加入到员工会组织队伍中来；各级员工会组织要认真部署、严格把关，通过制定公平、公正、公开的干部选拔任用机制产生新一届员工组织干部。
2.在换届选举工作中，会设有监督举报机构，负责接受对竞聘（选举）程序的举报和监督。对在竞聘（选举）过程中存在贿选拉票等违纪违规行为的候选人，一经查实，将直接取消竞聘（选举）资格并通报学院进行严肃处理。
如有其他疑惑请联系秘书处工作人员：
杨非 联系电话：15172977950
李娜娜 联系电话：15085416770